招聘软件哪个最靠谱_【梦工厂招聘1567】央企中国交建旗下集团公司3名投资事业部副总经理

原标题:【梦工厂招聘1567】央企中国交建旗下集团公司招聘3名投资事业部副总经理

中国交建旗下一级子公司中交疏浚(集团)股份有限公司因为工作开展需要,现按照公平、公正、竞争、择优的原则,投资事业部招聘三名副总经理。具体事宜公告如下:

(1)组织收集、研究地产类业务市场信息、国家政策。对接上级单位有关部门,申报审批及沟通协调相关投资业务。

(2)负责公司有关城市综合开发等地产类项目的前期跟踪策划、经济评价、风险评估以及项目执行过程的监督管理等工作。

(3)制定公司业务关联的地产类投资项目的管理制度、决策程序以及实施计划;统筹协调公司所属各单位在城市综合开发等地产类投资项目的经营工作;整合第三方资源服务公司地产类业务,并在商业模式创新等方面提供专业指导和支持。

(4)协助上级单位对具体实施地产类项目在公司的审核、论证、履行决策程序、批复等工作。

(1)高度认同中交集团及中交疏浚的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则,具有强烈的事业心和责任感,认真履行政治责任、经济责任和社会责任,符合中国交建“靠得住、能干事、善合作、在状态”的用人标准。

(2)具有相关专业大学本科及以上学历、中级及以上职称和相关职(执)业资格。

(3)熟悉土地开发流程,熟悉土地开发相应的法律法规,了解国家土地开发宏观政策。具有8年以上工作经历,招聘软件哪个最靠谱且有3年以上地产类相关工作经验,具有城市综合开发、地产类项目的策划、管理经历,担任过项目负责人或项目管理团队的主要成员之一。具有较为丰富的方案策划、投资评审、咨询审核等实战经验。在大型集团公司担任过相同职级者优先;熟悉城市规划业务的优先。中国交建系统内员工需具有中国交建二级单位中层副职级(含)以上任职经历。

(4)具有较强的沟通能力、公关协调能力、计划执行能力、团队协作能力、市场应变能力和组织领导能力。

(1)组织研究国家金融政策、产业发展政策,组织收集整理分析项目所在区域相关政策信息、行业信息。

(2)负责公司投资类项目的产业招商服务、金融服务等业务工作,对具有产业招商要求、金融服务要求的项目牵头制定推进计划和实施方案;统筹公司内外资源,服务项目的产业发展和金融需求。

(3)对接上级单位相关部门及所属单位,根据项目需要统筹产业资源,组织策划金融服务工具等工作。

(4)负责为公司投资类项目前期跟踪策划提供政策和资源信息支持,充分整合内外资源,招聘软件哪个最靠谱提供产业导入方案、金融服务方案的支持,并在商业模式创新等方面提供专业指导和支持。

(1)高度认同中交集团及中交疏浚的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则,具有强烈的事业心和责任感,认真履行政治责任、经济责任和社会责任,符合中国交建“靠得住、能干事、善合作、在状态”的用人标准。

(2)具有相关专业大学本科及以上学历、中级及以上职称和相关职(执)业资格。

(3)熟悉投资业务基础知识和投资业务开展的基本流程,熟悉国家财政、金融、经济、投资等领域法律法规和相关政策。具有8年以上工作经历,且有3年以上投资业务相关行业经验,组织参与过大型投资项目(30亿元以上)的策划或担任过一个大型投资项目负责人或项目管理团队的主要成员之一。在大型集团公司担任过相同职级者优先;从事过产业招商并在产业招商方面有一定业绩的优先。中国交建系统内员工需具有中国交建二级单位中层副职级(含)以上任职经历。

(4)具有较强的沟通能力、公关协调能力、计划执行能力、团队协作能力、市场应变能力和组织领导能力。

(1)组织收集和研究投资业务重点区域的宏观经济走势、重大发展规划和政策信息;制定区域投资计划,研究投资业务的商业模式和产品组合。

(2)负责组织投资项目的前期跟踪、策划、评价及审批工作;统筹公司投资项目前期跟踪策划的资源调配及组织管理工作。

(3)协调公司区域中心的日常事务和市场开发工作,为区域中心的市场开发提供指导服务。

(4)对接上级单位相关部门以及区域总部,对接上级单位内外部关联单位及服务机构。

(1)高度认同中交集团及中交疏浚的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则,具有强烈的事业心和责任感,认真履行政治责任、经济责任和社会责任,符合中国交建“靠得住、能干事、善合作、在状态”的用人标准。

(2)具有相关专业大学本科及以上学历、中级及以上职称和相关职(执)业资格。

(3)熟悉投资业务基础知识和投资业务开展的基本流程,熟悉国家财政、金融、经济、投资等领域法律法规和相关政策;熟悉投资项目管理,预算考核、成本管理、进度管理,熟悉投资项目建设、运维管理流程,熟悉投资项目退出流程机制。具有8年以上工作经历,且有3年以上投资业务相关行业经验,组织参与过大型投资项目(30亿元以上)的策划或担任过一个大型投资项目负责人或是项目管理团队的主要成员之一。在大型集团公司担任过相同职级者优先。中国交建系统内员工需具有中国交建二级单位中层副职级(含)以上任职经历。

(4)具有较强的沟通能力、公关协调能力、计划执行能力、团队协作能力、市场应变能力和组织领导能力。

按照公开、公平、公正的竞争择优原则,采取自愿报名、资格审查、面试、体检、录用等主要程序进行。

符合条件的应聘人员请到本集团官网下载并填写《应聘人员登记申请表》(附件),发送至邮箱

填写时须保证各项信息真实、准确、有效,邮件标题为“应聘单位-应聘岗位-XXX(应聘者姓名)”。除网上报名外,不接受其他形式报名。

2.如工作地点变动需服从公司安排。录用人员的户籍、住房等问题由本人自行解决。

3.我公司承诺对应聘者资料严格保密,并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料,恕不退还。

5.面试结束后,我们将以电子邮件或电话方式通知面试通过人员,如未接到通知,即未通过此次面试,恕不另行告知。返回搜狐,查看更多

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